Votre nouveau défi avec nous !

Notre client dans le secteur de la fonction publique est actuellement à la recherche d’un Spécialiste en infonuagique Java Sénior pour un mandat de Douze (12) mois avec possibilité de renouvellement.

Nature de l’emploi :

• Québec
• 35 heures par semaine
• Hybride (Télétravail majoritairement, mais possibilité de présentiel lorsque requis)

Votre agenda pourrait ressembler à :

• Identifier les composants applicatifs infonuagiques à créer ou à utiliser.
• Collaborer avec les équipes pour concevoir, paramétrer et configurer les solutions infonuagiques répondant aux besoins d’affaires, en utilisant les outils et les technologies appropriés.
• Créer des composants logiciels et applicatifs de solutions infonuagiques respectant les spécifications établies, en utilisant les techniques et outils de programmation Java.
• Effectuer les phases de tests afin de s’assurer que les solutions infonuagiques développées ou modifiées sont adéquates.
• Participer à la résolution de problèmes et procéder aux corrections reliées aux problèmes de production des automatisations.
• Participer à la préparation des revues, des rétrospectives et des planifications d’itérations, ainsi qu’aux mêlées quotidiennes.
• Mettre à jour la documentation technique en respectant les normes et standards en place.
• Réaliser les biens livrables suivants :
• Composants applicatifs et logiciels.
• Documentation de biens livrables.
• Configuration des composants applicatifs.
• Graduation des composants dans les divers environnements.
• Stratégie d’intégration et d’essais.
• Tout autre bien livrable requis dans le cadre du présent projet, en lien avec les attributions du profil.

Les immanquables :

• Dix (10) années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information, dont un minimum de cinq (5) années en tant que conseiller en implantation de solutions applicatives.
• Avoir réalisé au moins 300 jours, au cours des cinq (5) dernières années, à titre de spécialiste ou développeur logiciel dans un environnement infonuagique.
• Avoir réalisé au moins 200 jours, au cours des cinq (5) dernières années, dans un projet d’envergure minimale de 3000 jours-personnes dans l’implantation et l’intégration de solutions dans l’environnement Microsoft Azure utilisant les technologies Java et Spring Boot.
• Avoir réalisé 200 jours, au cours des cinq (5) dernières années, dans des mandats d’implantation de solutions applicatives incorporant les principes Solid et Design Paterns.
• Avoir réalisé 200 jours, au cours des cinq (5) dernières années, dans des mandats d’implantation de solutions applicatives incorporant le Framework Quarkus (Atout).
• Avoir réalisé 200 jours, au cours des cinq (5) dernières années, dans des  mandats d’implantation de solutions applicatives incorporant le langage GraphQL et au moins une des technologies suivantes : Angular, React, TypeScript, JavaScript, HTML5, CSS3 (Atout).

Nous avons un fit ?

En se joignant à ITI placement de ressource, voici ce qui s'offre à vous :

• Régime d'assurances collectives comprenant assurance vie, salaire et soins de santé + 3 journées maladies, après 90 jours d'ancienneté et 2 journées de plus après 1 an de service, pour un total de 5 journées mobiles par année
• Programme de vacances
• Accès à des congés fériés
• Des cadeaux aux fêtes
• Un comité RH qui assure des suivis de carrière, organise des 5@7 pour décompresser avec nos quizz, blind-test, laser-tag, lancer de haches ... et plus encore!
• Programme de référencement
• Et cerise sur le gâteau, un accès à plus de 10 000 formations via la plateforme Udemy au bout d'1 an de service.

Faites parvenir votre curriculum vitae directement à notre conseiller au recrutement : Issam.Talha@iti.ca

ITI Placement de resssources applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

* Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le présent texte

Nous traitons toutes les candidatures de façon confidentielle et vous remercions de l’intérêt que vous témoignez pour ce poste. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

En soumettant votre candidature pour ce poste, vous consentez à ce que nous collections et utilisions vos renseignements personnels à des fins d’évaluation de votre candidature. Si votre candidature n'est pas retenue, vous consentez également à ce que nous communiquions avec vous pour des offres d'emploi similaires. Vous pouvez consulter notre Politique de confidentialité et de protection des renseignements personnels à l’adresse suivante POLITIQUE-DE-CONFIDENTIALITE-ET-DE-PROTECTION-DES-RENSEIGNEMENTS-PERSONNELS.pdf.

• TYPE DE CLIENT

• Corporatif